Lia看着颜煌：“就是！！智秀欧尼这样的颜值，出道不是正常的吗？”

Jeie看着颜煌，轻声开口：“而且智秀欧尼是被YG和SM共同看中的，SM最注重颜值，智秀欧尼也符He那边的包装风格，只是被YG抢先一步。”

颜煌惊讶看着金智秀：“是吗？那还真是长得厉害。”

金智秀低头笑了笑，心情似乎好很多。只是随即更难过，自己明明是欧尼，在YG经常照顾这几个小的，现在到了这边反而要被安慰。真的是**

Lia想到什么：“对了，智秀欧尼其实是作为演员培养的。侧重不同，演技和综艺方面比我们好**”

颜煌愣了一下，点点头。

随后Roe带着一个后勤主管过来，也就不多说了。

第六百九十章竞争机制

“社长Nim~”

“恩~我和你说一声。”

一个韩国职员，因为颜煌是忠国社长，而且高层几乎都是忠国人。

所以更显得特别注重等级观念。

颜煌某种程度觉得，还挺容易让人膨*的。动不动就行礼然后恭聆圣训的模样。

“后勤部嘛。”

颜煌看着他：“要管所有公司上下应用设施。我跟你说一声，你回头和周总监报备具体实施。”

“nei~您请讲。”

后勤部部长叫张贤成，四十岁左右。看着很温和的老好人，也挺适He这个职位。

颜煌开口：“这个，虽然我们现在人不多，不过为了有个好的工作氛围，这个食堂要开起来。并且不止是供应三餐或者一餐两餐这些再定，还要供应饮料，还有点心之类的。”

看着四个nv孩：“我知道，你们肯定训练必须要很刻苦，这一点我没有办法给你们减负。但是至少在吃喝用度上，一定要保证。”

四个nv孩都道谢，毕竟家庭条件好，也要考虑统一生活的情况。

尤其两个家人还在国外。

颜煌对着张贤成：“然后，好像练习生没有补助是吧？很多都是自己拿钱教费用？”

“nei~”

张贤成看看几个nv孩，对着颜煌：“补助有，但比较少。几乎出道前练习生都要自己负责。”

本章未完...

=== 华丽的分割线 ===